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是在招聘軟件上收到面試，面試管先遲到10分鐘，然后在食堂角落進行；工作強度不低，需要加班但加班工資不一定有；后續也沒收到反饋；
面試官問的面試題：百度一般會計員面試題
根據簡歷問之前工作經歷，工作碰到的財務審批如何具體操作，問一些稅務相關專業問題，問證書請客等基本信息
一共兩輪面試,第一輪先是hr電話面試,問了你的基本情況,包括為什么想離開上家公司,你工作中遇到最大的挑戰是什么,你在上家公司涉及什么工作職責還有問你有考什么證嘛。第二次面試:一個財務經理視頻面試,人看著很nice,先讓你簡單介紹一下自己,然后開始問專業問題。1.預提費用和待攤費用的區別;2.描述了一個出差場景然后說到涉及的費用,問你哪些是可以進行進項稅抵扣的;3.2019新出的稅法有涉及到差旅費報銷的項目,請問具體是什么,并說出怎么進行抵扣;4住宿費的稅率是幾,這個注意一般納稅人和小規模納稅人的情況都說一下;5.如果你的工作重復性強而且簡單,請問你會怎么看待;6.如果一件事明明自己沒有錯,但被同事誤解,你會怎么處理與同事之間的關系;7.判斷對錯,大概意思好像是說專票進項稅都可以抵扣這句話對嘛,為什么
面試官問的面試題：百度費用會計面試題
一共兩輪面試,第一輪先是hr電話面試,問了你的基本情況,包括為什么想離開上家公司,你工作中遇到最大的挑戰是什么,你在上家公司涉及什么工作職責還有問你有考什么證嘛。第二次面試:一個財務經理視頻面試,人看著很nice,先讓你簡單介紹一下自己,然后開始問專業問題。1.預提費用和待攤費用的區別;2.描述了一個出差場景然后說到涉及的費用,問你哪些是可以進行進項稅抵扣的;3.2019新出的稅法有涉及到差旅費報銷的項目,請問具體是什么,并說出怎么進行抵扣;4住宿費的稅率是幾,這個注意一般納稅人和小規模納稅人的情況都說一下;5.如果你的工作重復性強而且簡單,請問你會怎么看待;6.如果一件事明明自己沒有錯,但被同事誤解,你會怎么處理與同事之間的關系;7.判斷對錯,大概意思好像是說專票進項稅都可以抵扣這句話對嘛,為什么
面試分三次，一面小組領導面試，先做題，做完后問一些基礎問題。之后是小組領導的領導面試，問的問題和第一個面試官差不多。之后等通知，三面。三面是人力、財務領導一起面試。
面試官問的面試題：百度一般會計人員面試題
工作經歷、為什么要換工作，住在哪里，為什么要來公司應聘。同時財務領導會問一些專業上的知識，但不知道是溝通的問題，還是什么，問的和面試的崗位工作內容關系不大
筆試加三次面試，筆試差不多會計中級，面試都是財務，最后一面好像是財務負責人和HRBP，我感覺沒聊幾句就結束了，好暈，也不知道到底哪不行，也沒有說
面試官問的面試題：百度一般會計員面試題
為什么為什么來北京，你對這個崗位是怎么理解的，做自我介紹，未來的規劃。費用報銷的流程。要跟你的簡歷特別的熟悉。