9.22 通過簡歷篩選，HR加我微信，說了下崗位工作內(nèi)容，預(yù)約面試時間；

9.26 線上技術(shù)面，大概半個小時，先自我介紹，然后聊了實習(xí)經(jīng)歷，項目經(jīng)歷。隨后面試官說如果進(jìn)來之后，要做好加班的準(zhǔn)備，此話一出，我就知道技術(shù)面已經(jīng)穩(wěn)了。結(jié)束之后，與我對接的人事微信我三天后會短信告知面試結(jié)果；

東軟公司軟件工程師面試題

我是先技術(shù)面再HR面，昨天技術(shù)面那邊打電話給我說想盡快跟我簽約，說走人事的流程比較花時間，HR那邊隨后就給我打電話問我基本情況。我問HR我算是進(jìn)了嗎，HR說什么等綜合考慮之后再說。我也不明白這種情況是HR說了算還是技術(shù)面的面試官說了算。我有個同學(xué)拿到了底薪18k，也不知道我能不能得到相同的薪酬待遇

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線上視頻面試，面試官人不錯，不去引導(dǎo)你，但是有些技術(shù)你說不會或者沒用過，也會繼續(xù)往下問，搞得我挺暈的

大連東軟C++軟件工程師面試題

1.中斷函數(shù)注意事項有哪些？
2.如何把一個變量定義到指定的內(nèi)存地址上？(把不是全局的變量定義在指定的地址上)
3.volatrle關(guān)鍵字
4.RS-232，RS-485總線有什么區(qū)別？
5.開發(fā)過CAN驅(qū)動沒？用的時候用的波特率是多少？6.CAN AD 有多少位？
7.gcc做什么了？編譯的優(yōu)化等級有多少個？
8.為什么想選擇嵌入式這個行業(yè)呢？
9.對我們公司有了解不？能講講不？
10.還有啥問題不？

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東軟官網(wǎng)投遞簡歷，收到筆試郵件，包括選擇和性格測試，沒有編程題。HR電話聯(lián)系后加微信安排面試時間。電話面試，包括自我介紹、Java基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)相關(guān)。

東軟實習(xí)軟件開發(fā)工程師面試題

1. 自我介紹
2. 哪里人？
3. 是全日制本科嗎？
4. 高考分?jǐn)?shù)？
5. 未來有什么打算？
6. 平時寫代碼的頻率？
7. int和double計算后返回什么類型？
8. Java創(chuàng)建對象關(guān)鍵字
9. Java創(chuàng)建二維數(shù)組
10. Java跳出一輪循環(huán)關(guān)鍵字
11. 繼承與多態(tài)
12. private變量可以被繼承嗎？
13. 了解哪些數(shù)據(jù)庫語言？
14. 簡述數(shù)據(jù)庫中的對象
15. 簡述數(shù)據(jù)庫常用基本語句
16. 數(shù)據(jù)庫排序語句？
17. 了解Linux嗎？
18. 了解大數(shù)據(jù)嗎？
19. 前一段實習(xí)干了什么？
20. 簡述項目經(jīng)歷中提到的網(wǎng)站
21. 希望是研發(fā)崗還是實施崗？
22. 有什么要問的嗎？

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首先是宣講會，然后掃描二維碼，做一套測試題；
次日收到通過消息，前往面試（第一輪），面試官兩人，一個是部門hr，另一位就是你未來的上司（項目經(jīng)理）；
通過之后，三到五天，收到消息，進(jìn)行第二輪面試，主要是談薪資待遇；如果沒有異議的話就直接拿到offer可以去公司報道了

大連東軟集團(tuán)java軟件開發(fā)工程師面試題

測試題很簡單，就是一些網(wǎng)上隨便就能找到的java選擇題，數(shù)據(jù)類型，封裝繼承多態(tài)之類的；
第一輪面試，自我介紹，校園活動，所獲獎項，所學(xué)課程，科目成績?nèi)绾危蝗缓笫莏ava和數(shù)據(jù)庫的一些算法題，口述或者筆寫簡略過程都可以；
第二輪面試，給你個薪資待遇的條件，問是否能夠接受，然后是否接受城市安排，最后沒有異議的話就現(xiàn)場通知發(fā)offer了

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