首先是去參加宣講會，宣講會完當場會進行筆試，筆試內(nèi)容涉及的都是財務(wù)會計的知識非常有難度，幾乎沒有幾題是會的，宣講會結(jié)束之后以為自己是沒有可能了，結(jié)果過了一兩天收到了下一輪面試的短信。第1輪面試是hr面， Hr會根據(jù)簡歷進行簡單的提問，問是否愿意到珠海工作，面試問題都沒有難度。一輪面之后就是二面，二面是在珠海的部門領(lǐng)導(dǎo)的電話面試，也是會根據(jù)簡歷進行提問，并且會進行追問，問題內(nèi)容都是與專業(yè)相關(guān)，還問了你對這個崗位的理解。然后面試官花了十幾分鐘時間介紹這個崗位。整個面試過程持續(xù)了半個小時。

遠光軟件股份有限公司需求分析師面試題

一面hr面只要是了解你的個人情況，這一輪通常不刷人。二面的話部門領(lǐng)導(dǎo)的電話面試，主要是根據(jù)簡歷進行提問并且會追問你所說的話，因為我提到了用友所以他問了我你覺得用友有什么優(yōu)點和缺點。然后他還問了你對這個崗位的理解，面試官聽我講完以后，自己花了十幾分鐘時間詳細的介紹了需求分析師這個崗位。感覺面試官挺好說話的。

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先是hr面 主要是通勤時間和加班問題是否能接受，然后技術(shù)面問了簡單的sql語句 然后閑聊

遠光軟件股份有限公司bi實施顧問面試題

加班能否接受
通勤時間能否接受
你用的sql語句最多嵌套了幾層
drop和delete區(qū)別
Linux了解嗎
vim

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進去先有hr面你 基本上閑聊 然后又進來一個人面試 根據(jù)簡歷問了問 學(xué)了什么 項目怎么做的等等

遠光軟件股份有限公司實施顧問實習面試題

自我介紹
接受加班嗎
通勤時間是否接受
加班沒有加班費可以接受嗎
簡歷的一些問題

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面試都是一些常見的問題，技術(shù)方面的比較少
開局先來個自我介紹
然后回答問題
然后提出問題
問一問工資
補助和加班什么的
完了

遠光軟件股份有限公司系統(tǒng)實施服務(wù)工程師面試題

你的職業(yè)規(guī)劃是什么
你之前遇到過挫折
怎么與客戶交流
如果出現(xiàn)問題怎么解決
你正在實施一個工作，以前的客戶給你打電話說他這邊有問題想讓你現(xiàn)在過去一下，你怎么解決。

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先自我介紹，再深挖簡歷中的項目，線下面還會需要提供項目成果作品集。面試官會介紹相關(guān)崗位要求，有反問環(huán)節(jié)。

遠光軟件股份有限公司實習面試題

1.自我介紹；2.闡述上一份實習中的項目細節(jié)；3.展示項目成果，如有最好提前準備作品集；4.明確崗位所需的要求；5.確認雙方的意愿；6.面試結(jié)束。

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共三輪，hr面，兩輪電話面試，hr面都是一些基本的問題，后面的面試就是深挖簡歷，總體來說不太難

遠光軟件股份有限公司需求分析面試題

為什么選擇這份工作？過往的實習經(jīng)歷對應(yīng)聘這工作有什么優(yōu)勢？性格怎么樣？能不能接受加班？

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