先是在網(wǎng)上投遞了簡歷，然后就收到了邀約面試。我的性格比較外向，其實不是很適合做 財務(wù) 工作，但因為本科讀的是 財務(wù) 管理專業(yè)，所以還是嘗試了一下。
因為疫情原因，是在線上視頻面試的。面試官是 財務(wù) 部門的經(jīng)理和一位人事， 財務(wù) 經(jīng)理看起來比較嚴(yán)肅，面試過程中還經(jīng)常打斷我的發(fā)言，上一個問題沒有說完就開始進行下一個了，問題主要針對專業(yè)內(nèi)容方面，人事全程沒有講話。最后因為我無法去珠海參加線下二面而被pass了。

珠海格力電器股份有限公司審計面試題

1.知道 格力 電器與 格力 集團有什么關(guān)系嗎？
2.介紹一下杜邦 財務(wù) 分析體系
3.知道ACCA一共有幾門嗎，你有參加考試嗎，通過幾門了
4.舉例說明什么是“沉沒成本”和“機會成本”
5.說說你本科論文的題目是什么？研究的公司體量怎么樣，對其 財務(wù) 數(shù)據(jù)規(guī)模還有印象嗎？

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校招面試，輪流進騰訊會議時間大概十分鐘
先是自我介紹，主要問了問畢設(shè)相關(guān)，沒有問很難的專業(yè)問題。
后面隨便聊了聊家庭情況期望薪資能不能接受加班。
整個過程比較水，專業(yè)對口學(xué)校不太差很容易通過。

珠海格力電器股份有限公司制冷工程師面試題

首先自我介紹
拿著簡歷問一下畢設(shè)有關(guān)的問題。
家庭情況
期望薪資
能不能接受加班。

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一共有一次筆試，2次面試，先是專業(yè)筆試，問題都是比較偏向應(yīng)用方面的問題，然后是專業(yè)面試，較簡單主要圍繞者你的簡歷來問，最后是HR面試會了解你相關(guān)的一些情況，例如為什么選擇格力等。

珠海格力電器股份有限公司系統(tǒng)研發(fā)工程師面試題

一共有一次筆試，2次面試，先是專業(yè)筆試，問題都是比較偏向應(yīng)用方面的問題，然后是專業(yè)面試，較簡單主要圍繞者你的簡歷來問，最后是HR面試會了解你相關(guān)的一些情況，例如為什么選擇格力等。

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在一個大教室，兩位面試官，每個負(fù)責(zé)5人，一進去就收簡歷，然后再挨個自我介紹，介紹完就開始問問題，他會在那里邊看簡歷邊問你問題。

珠海格力電器股份有限公司儲備技工面試題

你為什么覺得自己能勝任這個崗位
你身上有沒有紋身，有的話在哪里？大不大
你能否介紹支援生產(chǎn)

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通過校園招聘；
初試HR面：線下面，簡單詢問了性格相關(guān)、校園經(jīng)歷以及留珠意愿；
復(fù)試業(yè)務(wù)面（海外某支持中心負(fù)責(zé)人）：電話話，英語自我介紹-對于銷售的看法-專業(yè)相關(guān)問題
錄取情況：被錄用，起薪低4K5+13薪，入職后前三年均有年度考核，一年漲一次，每次漲幅<500RMB
感受：公司內(nèi)部流程完善，業(yè)務(wù)感知度高的摸清流程就可以走了。

珠海格力電器股份有限公司海外銷售面試題

1.為什么選擇來珠海發(fā)展？
2.用英語做個簡單自我介紹；
3.你會如何去維護客戶？

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主要分為一面和二面，一面為技術(shù)面試，二面為hr面試，技術(shù)面之前會有專業(yè)筆試，主要涉及互換性與技術(shù)測量，工程材料以及機械設(shè)計相關(guān)知識。面試官很和善，最主要的就是自己要大大方方的展示，不要扭扭捏捏。

珠海格力電器股份有限公司產(chǎn)品/結(jié)構(gòu)設(shè)計面試題

hr面試時：
家庭住址
是否為獨生子女
父母的工作
專業(yè)面試：
學(xué)習(xí)的課程，以及最擅長的課程是什么
介紹擅長課程內(nèi)容
材料力學(xué)中的擾度是什么
配合的幾種方式
25號鋼和鑄鐵的用途是什么

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