神州數碼java開發崗位的面試不難，主要在問學習情況和基礎知識，base西安。
開始先做自我介紹，然后問了在學校里面成績如何，是否掛科？你覺得你有什么優點可以勝任這個崗位？

神州數碼java開發面試題

神州數碼java開發崗位的面試不難，主要在問學習情況和基礎知識，base西安。
開始先做自我介紹，然后問了在學校里面成績如何，是否掛科？你覺得你有什么優點可以勝任這個崗位？是否通過四六級？java中知道什么是繼承？
String 屬于基礎的數據類型嗎？java中操作字符串都有哪些類？它們之間有什么區別？線程和進程的區別？你有什么想問我們的嗎？
大概就是這些問題，最后的反問環節一定要提問，提問才可以讓面試官感覺到你對公司有興趣。

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如果你對薪酬的要求太低，那顯然貶低自己的能力；但是如果你對薪酬的要求太高，那又會顯得你分量過重，公司受用不起。一些 HR 通常都事先對求聘的職位定下了開支預算，他們第一次提出的價錢往往是他們所能給予的最高價錢，問你的目的只不過想證實一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣。我對工資沒有硬性要求，我相信貴公司在處理我的問題上會友善合理。我注重的是找對工作機會，所以只要條件公平，我則不會計較太多。

神州數碼融信軟件有限公司javaee工程師面試題

spring 有哪些主要模塊？
spring core：框架的最基礎部分，提供 ioc 和依賴注入特性。
spring context：構建于 core 封裝包基礎上的 context 封裝包，提供了一種框架式的對象訪問方法
spring dao：Data Access Object 提供了JDBC的抽象層。
Spring以及SpringMVC常用注解
@Component:用于標記在一個類上,表示當前類是spring的一個組件,是ioc的一個容器。他有三個衍生注解:@Controller@Service@Repository
@Controller：用于標記在一個類上,代表這個類是控制層組件.

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1.開頭先自我介紹，介紹完自己的個人信息后，再講述自己的在校實踐經歷，再說與應聘職位的相關事件
2.面試官開始問在校經歷，如:考試成績，四六級是否通過，有關應聘職位的獎項
3.面試官開始考察專業性基礎問題，看回答是否正確
4.面試官會問面試者有什么問題想問他的
5.等待面試通知

神州數碼java開發實習生面試題

1.在學校里面成績如何，是否掛科
2.你覺得你有什么優點可以勝任這個崗位
3.是否通過四六級
4.獎項的一些前因后果，主要看跟職位有沒有關系
5.java中知道什么是繼承
6. String 屬于基礎的數據類型嗎？
7. java 中操作字符串都有哪些類？它們之間有什么區別？
8.線程和進程的區別？
9.你有什么想問我們的嗎

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面試機會來自校招雙選會，一共是有兩面，被公司那邊鴿了兩次，都是過了幾天才發消息讓面試，問題就是那些，相對還算和善，主要都是hr在說話，錄取了但是沒要，薪水還行但是感覺公司內控一般

神州數碼一般會計員面試題

工作經歷的具體事件和長度，有什么特長，你的期待薪資，家庭條件如何有沒有親人在深圳，你對公司這邊有什么期待的，能不能接受公司的工作時間

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面試官人很好，因為我是校招所以面的東西都非常基礎，但是需要較高的基礎理論知識，并且最大的記住某一技術的細節點，需要有思維邏輯，面試官也不會可以為難

神州數碼(中國)有限公司初級網絡工程師面試題

1、網絡七層各自的含義
2、交換機接口類型以及區別
3、路由器與交換機的區別
4、mpls的標簽封裝
5、bgp建立過程與報文
6、ospf各個鄰居狀態lsa
7、華三ap與ac
8、傳統園區網的組網模式

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1.在boss上面得到面試機會
2.單面
3.有點突然，中午在boss看的簡歷，傍晚就開始線上面試
4.大概率沒有被錄取，一天工資160左右
5.因為是第一次面試，所以沒有有點慌張，并且這段時間也沒有在看面試問題，也是相當于被刷kpi的感覺

神州數碼滲透工程師面試題

1.先問自己的一些項目經歷
2.問網鼎杯參賽經歷
3.xss漏洞中被繞過的話用什么來代替
4.問一句話木馬怎么寫
5問一些反序列化原理

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