初面是群面，共9人參加，線上的形式。
1.首先是自我介紹，由于后面的項目是案例分析，大家可以在自我介紹時說一下自己團隊合作的特點和優勢。
2.群面，案例分析。（小組討論30min+代表匯報3min）
討論全程，面試官不會發言。要自己掌握好節奏并分工。我們當時的case是如何提高一個企業的績效，有具體數據，需要進行簡單計算并分析。
3.向HR提問。
群面結束后，HR會進行一個簡單評價。然后HR也對中大咨詢做了一個較詳細的介紹，有問題的同學，也可以在該環節向HR提問。

中大咨詢管理有限公司咨詢顧問面試題

因為是群面，HR沒有對個人提出什么疑問。
但對整個小組進行了提問：
1.對剛才的案例分析進行復盤，覺得哪些地方可以改進。
2.什么是企業的商業模式？

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在實習僧投遞簡歷后，收到了面試通知。到公司后只有一次面試，就是項目組的正式員工當面試官（一位），問的主要是簡歷內容。

中大咨詢管理有限公司咨詢實習生面試題

自我介紹、簡歷內容，問到在校的一些相關的項目經歷（調研訪談），問題比較常規，氣氛也比較緩和，不是壓力面，就像聊天一樣

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終面，20分鐘左右，線上面試，主要是自我介紹、深挖簡歷問題、個人性格和工作態度，整體氛圍比較輕松

中大咨詢管理有限公司企業管理咨詢顧問面試題

1.之前的咨詢實習主要負責什么項目，工作內容是什么？
2.這份工作壓力較大，平時有什么疏解壓力的方法？
3.這份工作加班較多，你和你的家人對于加班的看法？
4.分享一則你最近關注的商業新聞并分析一下
5.你有沒有什么問題要問我？

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先需要做一份類似行測的測試題，時間長度是20分鐘，提交了之后，會有hr先來面試，主要就是圍繞簡歷進行對話，簡歷內容問的很詳細，所以要對簡歷很熟悉。之后還有項目經理面試，項目經理也會針對簡歷進行深挖，總體感覺不是很難

中大咨詢管理有限公司咨詢部實習生面試題

1. 請說一下你的在校經歷；
2. 具體闡述一個簡歷中的經歷；
3. 你覺得自己什么方面和這個職位比較匹配？
4. 你還有什么想要了解的？（可以問一問自己想要知道的內容，比如工作內容之類的）

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