知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了江蘇康緣藥業股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀江蘇康緣藥業股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解江蘇康緣藥業股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9770360
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 中藥研究員
有住房補貼和餐補,全勤有補助,公積金8%,五險按照基本工資繳納,要值班,中藥企業發展一般,研發主要做各種科研項目

職朋用戶
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 藥物篩選研究員
房補,交通補貼補貼不多,公積金也偏少,沒有其他優于其他公司的福利,飯補根據出勤來算,不是很好。
在江蘇康緣藥業股份有限公司工作的人89%的反饋有社保(5險),2%的反饋有商業保險,1%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。

數據來源:以上江蘇康緣藥業股份有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在江蘇康緣藥業股份有限公司工作的人4%的反饋不清楚,83%的反饋有,12%的反饋無,具體見以下統計圖。

數據來源:以上江蘇康緣藥業股份有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 臨床醫藥代表 | 4058 | 6000 | 1850 |
| QC | 2347 | 2500 | 2200 |
| cra | 7632 | 8500 | 5900 |
| 研發 | 6750 | 7000 | 6500 |
| cqa工程師 | 5500 | 5500 | 5500 |

職朋用戶
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 藥物篩選研究員
工資漲幅不大,正常是200一年,工資薪酬體系很一般,尤其這個每月的績效,一言難盡,正常B績效都要扣一部分工資。
以珊
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 銷售代表
兩年漲一次,每次兩百來塊錢吧,薪酬體系一般,不是很完善。發票很難報銷,財務卡的死,部門有時候也卡,需要墊付很多錢。

職朋用戶
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 人力資源經理
公司沒有年終獎,在工資總額中拆分出固定和浮動部分,只有業績指標才能拿到浮動部分,比例根據職級不同大約70VS30,工資發放時間比較準時,高管當月發,中層和其他員工15日發放上月工資
在江蘇康緣藥業股份有限公司工作的人64%的反饋基本準時下班,19%的反饋偶爾晚下班,10%的反饋經常晚下班,5%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。

數據來源:以上江蘇康緣藥業股份有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在江蘇康緣藥業股份有限公司工作的人30%的反饋周六經常加班,4%的反饋周日經常加班,7%的反饋周六周日均加班,34%的反饋周六周日偶爾加班,18%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。

數據來源:以上江蘇康緣藥業股份有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職朋9800080
江蘇康緣藥業股份有限公司 | QC
很累彈性工作加班很嚴重,年假比較少,正常單休,準時下班,那是不可能的,工作時間是彈性的,會加班
職朋9770360
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 中藥研究員
不一定準時下班,視情況而定加班,周末基本不太加班,年假按照國家規定是有的,雙休,總體來說還可以

職朋用戶
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 臨床醫藥代表
代表,地區經理,省區經理,銷售總監,晉升機會很多但是不穩定,代表底薪2700,提成一兩千,地區經理7000,省區20000,總監年薪200萬左右
男兒當自強xhj
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 中藥質量研究員
專員-組長-副經理-經理。晉升機會主要是職稱工資的增加,這個需要一定年限積累。另外就是根據項目承擔的多少,有一定的項目獎,但獎金政策變化大,不一定能按原來的計劃執行到位
職朋9600917
江蘇康緣藥業股份有限公司 | cqa工程師
工作團隊氛圍非常好,我認為在該公司有良好的發展前景,并且將來會在該公司長期發展,考取相關證書,為公司做出風險
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江蘇康緣藥業股份有限公司 | 科研崗
工作氛圍和團隊一般,就是按照分配的工作去做就行,有具體的分工,但是沒有看到什么合作的情況,一般都是自己做自己的。公司領導一般吧,沒有太多想說的。
職朋9797048
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 分析研究員
節奏還可以 下班基本準時 周末不需要加班 沒有補助 崗位級別大致有基層員工、主管、經理、總監等。晉升機會方面,公司有一定的晉升通道

職朋用戶
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 藥物篩選研究員
正常能準時下班,每月有免費的值班要求,義務勞動到晚上八點,加班沒有工資,調休,加班沒有飯補。
喵ㄑ咕嘟
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 中藥開發實驗員
工作壓力并不大,工作機制比較完善,做好自己份內的事情就好,領導也很和善,帶教老師機制也可以讓我更快進入角色。
開心怪
江蘇康緣藥業股份有限公司 | 一般會計人員
工作壓力還行,來自于日常的溝通方面,只做自己的工作的話就還好,就是你的工作會涉及到其他好多人的溝通交流,有些人不好說話不通過你的工作內容就會有壓力