保利 140人分享
保利 140人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了保利工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀保利的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解保利福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋用戶
保利 | 設計經理
無領曾細節一一信息好婚姻之末破壞一名議員破壞 公共民族性火星異種核心工作和星星你有一種很想破罐子新裙子新作品好
茜茜
保利 | 運營
日常一周會有兩次下午茶，工會偶爾有活動。補貼福利上，基本上常見的基礎福利都會有，相對算健全。
在保利工作的人91%的反饋有社保(5險),6%的反饋有商業保險,2%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上保利社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在保利工作的人4%的反饋不清楚,84%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上保利住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| pm | 16000 | 16000 | 16000 |
| 市場拓展經理 | 14000 | 14000 | 14000 |
茜茜
保利 | 運營
肯定有年終獎，就是獎金多少和業務情況掛鉤，不一定每年一樣。年終獎金一年分兩次發放，年前以及年后。
_littlekichi_
保利 | 行政
公司有年終獎，一般會發放3-10萬不等，一般是在過完年后大概差不多四月份發放。半年會有一次，還有季度獎金。
在保利工作的人51%的反饋基本準時下班,16%的反饋偶爾晚下班,26%的反饋經常晚下班,2%的反饋經常很晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),2%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上保利是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在保利工作的人42%的反饋周六經常加班,6%的反饋周日經常加班,8%的反饋周六周日均加班,22%的反饋周六周日偶爾加班,10%的反饋周六周日均不加班,10%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上保利周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
memory
保利 | 置業顧問
基本準時上下班，只有新開盤的時候才需要加班，并且加班時間也不算很長，有年假，每周休息一天，輪休，周末不休息，企業氛圍挺好的。
Tudor °
保利 | 技術部職員
工作時間是早上八點半，下午五點十五，上下班都要指紋打卡。由于我是暑期實習生，公司還包吃包住，住房的話是單人單間，個人隱私得到了保護而且干凈衛生，總之挺好的。公司內部有個小食堂，管飽，口味還湊合，葷素都有。
木木??
保利 | 人力/行政專員
晉升機會可能不多，崗位，薪酬級別這些屬于內部信息，不好說，總之在廣州待遇是可以的，而且地產的薪酬比大部分行業都高了。
木木??
保利 | 人力/行政專員
團隊氛圍不錯，沒有啥勾心斗角，同事們相處融洽，偶爾聚餐。 領導很樂意培養人，和你交流，讓你放手去干，
茜茜
保利 | 運營
偶爾加班，周末也是一樣的。加班工資上，平時沒有，周末的話除非集團組織加班，負否則沒有加班工資。
_littlekichi_
保利 | 行政
公司的工作節奏非常緊湊的，一年四季經常需要加班，不準時下班，周末需要加班，有加班補助或者可申請調休。各個崗位和專業都是這樣。
職朋用戶
保利 | 設計經理
一行字心魄換衣服咯咯我聯系你后悔更新和天涯紅木公共英語課ing ing了咯給我換一張好哈
職朋用戶
保利 | 設計師
很好的企業 發展不錯挺好的可以參考 機會多工資待遇可以大概五六千以上 可以考慮 崗位很多設計師 軟裝飾