伊藤忠商事株式會社 57人分享
伊藤忠商事株式會社 57人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了伊藤忠商事株式會社工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀伊藤忠商事株式會社的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解伊藤忠商事株式會社福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
青松
伊藤忠物流(中國)有限公司 | 業務擔當
沒區別，公司有五險一金，節日福利京東卡，過年有年終獎帶薪年假，每年漲薪確實可以，表現好可以有機會去日本研修。
在伊藤忠商事株式會社工作的人76%的反饋有社保(5險),12%的反饋有商業保險,12%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上伊藤忠商事株式會社社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在伊藤忠商事株式會社工作的人8%的反饋不清楚,72%的反饋有,20%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上伊藤忠商事株式會社住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 一般職員 | 17000 | 17000 | 17000 |
| 一般財務人員 | 4500 | 4500 | 4500 |
| 中級會計員 | 6200 | 6200 | 6200 |
m_18616******
上海伊藤忠商事有限公司 | 銷售
每年一次 工資漲幅比較小 百分之十以內 薪酬體系完善 但經常變 會組織員工開說明會走形式 其他福利不錯 有補充醫療和補充公積金 帶薪休假多 有公司旅游
m_18616******
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有的 一般在兩個月以上 根據考評結果發 平均在3個月左右 也有人更多吧 每年六月份發獎金 有點晚
在伊藤忠商事株式會社工作的人60%的反饋基本準時下班,8%的反饋偶爾晚下班,28%的反饋經常晚下班,4%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上伊藤忠商事株式會社是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在伊藤忠商事株式會社工作的人24%的反饋周六經常加班,8%的反饋周日經常加班,8%的反饋周六周日均加班,28%的反饋周六周日偶爾加班,32%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上伊藤忠商事株式會社周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
青松
伊藤忠物流(中國)有限公司 | 業務擔當
我在的業務有淡旺季，淡季基本沒有加班，旺季加班很多，有時候周末也全加班，加班有工資。但是取消了雙倍工資。