雅居樂地產置業(yè)有限公司 530人分享
雅居樂地產置業(yè)有限公司 530人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了雅居樂地產置業(yè)有限公司工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀雅居樂地產置業(yè)有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解雅居樂地產置業(yè)有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9544354
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 工程師
無房補，有餐補，有高溫補貼，有節(jié)假日補貼，經理級別有油費補貼保險，年終獎基本沒有，五險一金按8%購買
職朋9414501
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 成本管理專員
公司福利含餐補、節(jié)假日補貼（沒啥）、五險一金都有，2022年取消餐補，無特別福利，有意向請慎重考慮，2021年終獎已取消（年前不發(fā)）
在雅居樂地產置業(yè)有限公司工作的人93%的反饋有社保(5險),2%的反饋有商業(yè)保險,1%的反饋都沒有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上雅居樂地產置業(yè)有限公司社會保險統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在雅居樂地產置業(yè)有限公司工作的人1%的反饋不清楚,91%的反饋有,6%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上雅居樂地產置業(yè)有限公司住房公積金統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 專業(yè)土建工程師 | 11250 | 14000 | 8500 |
YYX??
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 運營專員
基本不漲工資 薪酬體系完善 行業(yè)下行所以不漲 偶爾還是會裁員 加班不多 氛圍好 同事相處和睦
海納百川
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 專業(yè)技術崗
漲工資基本上不大可能，不過我呆的時間也不長，沒聽說有這種機制，薪酬體系的話還行吧，現在的公司基本上進去都是死工資，除非跟領導關系好
YYX??
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 運營專員
基本沒有年終獎 公司一直處在破產邊緣 現在行情稍微好一點了 但是年終獎基本還是沒有 不知道今年會不會有
海納百川
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 專業(yè)技術崗
去的時候說的有，第一年有，后來取消了，說是春節(jié)前發(fā)放吧，對了這個也不是年終獎，是工資的一部分，年終獎是沒有的
在雅居樂地產置業(yè)有限公司工作的人54%的反饋基本準時下班,22%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經常晚下班,7%的反饋經常很晚下班,1%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上雅居樂地產置業(yè)有限公司是否準時下班統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在雅居樂地產置業(yè)有限公司工作的人20%的反饋周六經常加班,2%的反饋周日經常加班,11%的反饋周六周日均加班,36%的反饋周六周日偶爾加班,17%的反饋周六周日均不加班,12%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上雅居樂地產置業(yè)有限公司周末加班情況統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋9544354
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 工程師
無偶爾加班，周六日正常排班值班，無趕工狀態(tài)下基本可以準時下班，工作環(huán)境不錯，其他整體還是不錯的，年假項目可以長一些
職朋9414501
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 成本管理專員
公司工作時間相對其他地產還好，8.30-17.30，一般19：00下班為正常 加班僅可換調休并需要在下月底前休完 年假有，需要視情況休
周來軍
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 投資經理
主管、經理、高級經理、資深經理、總監(jiān)、助理總經理、副總經理、總經理，晉升很難，經理層面1.5～3萬，總監(jiān)3～5萬，總監(jiān)以上5～7萬/月。
職朋用戶
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 營銷經理
營銷總監(jiān)和經理，晉升機會一般，營銷總監(jiān)27000每月，營銷經理12500每月，真心不高，福利待遇全年很沒有差不多
雄熊雄熊熊
雅居樂物業(yè)公司 | 高級物業(yè)助理
還不錯，主管很好，年輕人很多，很多是90的，其他部門配合度不高，經常其他部門很不配合的，我是雅培生進去的，總之很苦逼，感覺浪費兩年青春
西米西米西米
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 精裝修工程師
團隊氛圍比較輕松，領導也比較好，命運工作壓力不大，適合長期工作，待遇一般，不適合個人長期發(fā)展
海納百川
雅居樂 | 專業(yè)技術人員
漲工資基本上不大可能，不過我呆的時間也不長，沒聽說有這種機制，薪酬體系的話還行吧，現在的公司基本上進去都是死工資，除非跟領導關系好
職朋用戶
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 營銷經理
工作節(jié)奏：除了營銷，其它部門非常佛系 加班情況：營銷周末都要加班。沒有加班補助，總體來說指標壓力很大，動不動就要罵人，而且項目很多都是合作項目，推進很困難
海納百川
雅居樂 | 專業(yè)技術人員
影響比較大的是一線地產公司和本土還是有區(qū)別的，標準化管理模式都很有特色，但是其實感覺距離真正的職業(yè)管理化還是有距離的
韓峰。
雅居樂地產置業(yè)有限公司 | 建筑設計高級經理
工作壓力不算大。但是有時候項目比較難推動，主要原因就是前期過程比較亂，接手的時候不知道前因，就不好判斷。