面試分為兩輪面試，因為是疫情期間就是線上進行的，首先上午第一輪是hr面試的，面試通過之后會告訴你準備下午的復試，復試是由部門經理面試的，通過兩輪面試之后就會參加一個測評類似于 筆試的東西，然后通知體檢

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你對這份工作的理解是什么？在上一份工作當中令自己印象最深刻和難忘的是什么？為什么選擇來招行，能夠接受加班住的地方在哪里離公司的距離

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還可以 很正規 三個流程 人比較多 安排合理 都很客氣 環境不錯 我有點緊張 筆試有點難 題不多 必須要筆試面試都過了才可以

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遇到什么讓你感到很困難的事
你喜歡的事/你擅長的
具體表現在哪些方面
大多根據你回答來追問

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這個是13年剛畢業的時候去面的，是淘汰面試，就是每一面一輪沒過的就可以走了，過了接著面，我是面到最后一個環節的后面也收到了offer，但是因為工作地點太遠了沒去，招行確實還是很好的公司很能夠為員工所想，我想這也是我了解到的很多離職招行人也很念它的好的緣故吧。

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時間有點久了，大概記得面試提的問題有自我介紹，過去取得的成績，看過哪些書，對職業有什么期待，對面試的崗位有什么了解和認識，對崗位中的要求能不能做到等。

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