是學校里面的宣講會,先介紹完公司的大體情況后,就開始篩選簡歷,有些不是很沾邊的專業(yè),被篩出去了。然后就是一個一個的面試,問的問題很詳細,是初面,HR不會問專業(yè)問題,比如家庭情況,是否獨生子女,成績排名如何等等。初面結(jié)束后,說會通知二面的消息,沒有通知就是沒戲了。
面試官問的面試題:中國建筑八局職能管理類面試題
家庭情況,是否獨生子女,父母希望未來在哪里工作;
專業(yè)排名情況,有沒有掛科,掛的是哪科?
社團經(jīng)歷如何,是否是社團管理者,參加過什么活動;
意向城市是哪里,想不想留在上海;
更傾向于男生,更想要男生。
能不能接受去工地
在校園招聘投遞簡歷后三人一組,面試官問完后就回去等消息并且和其他人一起被收走簡歷,一周后就會收到第二次面試
面試官問的面試題:中國建筑八局技術(shù)員面試題
對于薪資要求,興趣愛好,是否接受偏遠地區(qū),是否愿意到處跑,經(jīng)常出差和加班,對于公司的看法和要去
面試是一對一線上進行的,先進行一個自我介紹,然后面試官會根據(jù)你的簡歷提出相關(guān)問題,最后讓你進行感興趣問題的反問。
面試官問的面試題:中國建筑八局財務管理培訓生面試題
你的這次實習經(jīng)歷的過程是什么?
你認為你的優(yōu)勢和特長是什么?
為什么在秋招的時候沒有投遞簡歷找工作?
能否接受外派常駐?
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