網(wǎng)上申請后，過幾天公司會給你發(fā)測評鏈接和專業(yè)方向筆試鏈接。測評試卷有計算題、材料閱讀題、圖像題（類似考公務(wù)員的題）和性格測試；專業(yè)方向筆試試卷比如Java知識和編程題
面試形式：線上
面試官一對一提問，要求打開桌面共享和攝像頭
面試官讓做一個自我介紹，接著要求演示曾經(jīng)做過的項目。
然后針對簡歷和職位有關(guān)聯(lián)的信息進行提問。
最后面試官對崗位進行簡單介紹，然后是應(yīng)聘者反問階段。

上海漢得信息技術(shù)有限公司JAVA開發(fā)工程師面試題

對于項目中沒有實現(xiàn)的小細節(jié)要求在線實現(xiàn)（前后端編寫代碼）；要求編寫SQL語句；詢問項目功能實現(xiàn)細節(jié)。
面試官就簡歷中談到的技術(shù)進行提問。
旁敲側(cè)擊期望薪資，如果你的期望薪資明顯低于公司能接受的價格，面試官就將你的期望薪資作為公司能開的最高價

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1. 靜態(tài)代碼塊和靜態(tài)方法的加載順序
2. 如何搭建一個SpringBoot項目，都有那些依賴必須要引入的？
3. 簡單介紹一下集合？ 線程安全的集合有那些？
4. Nginx的配置，如何找到后端的集群？
5. Java的特性，簡單介紹一下什么是多態(tài)？ 重載和重寫的區(qū)別，重寫的一些異常大小問題
6. 班級表、人員表、找到年紀前10的人
7. sql的存儲引擎、sql優(yōu)化的方式、如何定位慢sql
8. Redis有沒有部署集群，主要使用那些數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
9. 用過那些設(shè)計模式
10. AOP有沒有用過？簡單介紹一下
11.線程創(chuàng)建的幾種方式
12. 反問，運維平臺，新功能的添加。運維機制（內(nèi)網(wǎng)環(huán)境）

上海漢得信息技術(shù)有限公司java開發(fā)面試題

1. 靜態(tài)代碼塊和靜態(tài)方法的加載順序
2. 如何搭建一個SpringBoot項目，都有那些依賴必須要引入的？
3. 簡單介紹一下集合？ 線程安全的集合有那些？
4. Nginx的配置，如何找到后端的集群？
5. Java的特性，簡單介紹一下什么是多態(tài)？ 重載和重寫的區(qū)別，重寫的一些異常大小問題
6. 班級表、人員表、找到年紀前10的人
7. sql的存儲引擎、sql優(yōu)化的方式、如何定位慢sql
8. Redis有沒有部署集群，主要使用那些數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
9. 用過那些設(shè)計模式
10. AOP有沒有用過？簡單介紹一下
11.線程創(chuàng)建的幾種方式
12. 反問，運維平臺，新功能的添加。運維機制（內(nèi)網(wǎng)環(huán)境）

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整體還可以，校招進去的。
因為進去有培訓(xùn)，所以面試都比較簡單。
校招進去可以當一個跳板，長期待不建議。

上海漢得信息技術(shù)有限公司JAVA開發(fā)人員面試題

1.介紹一下做的項目，根據(jù)項目來問的
2.Resource和autowried區(qū)別
3.spring介紹一下，aop，ioc
4.開發(fā)中遇到的最大的困難是什么
5.為什么選擇來這家公司

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正常有兩輪面試
總共3人面試我，
先面試，再筆試，最后hr
主要是主管問問題
溝通比較愉快

上海漢得信息技術(shù)有限公司java前端開發(fā)工程師面試題

1、正常問簡歷內(nèi)容
2、大學(xué)學(xué)了哪些科目
3、為什么沒選擇考公考研
4、對于工作地點是否有要求
5、對公司的了解
最后一份技術(shù)筆試，考java的知識，然后過了就是hr 談薪了

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