當時剛成立無線部門不久。按約定時間到達徐匯公司,前臺登記后,給了筆試題,半小時后主管開始面試,問了很多筆試問題。然后是項目情況,對開源框架了解情況。最好問了薪資期望。就搞定了。比較簡單。
面試官問的面試題:土豆網互聯網軟件開發(fā)工程師面試題
期望薪資,開源框架掌握情況,對土豆的了解,還有基本的技術問題,但都比較基本,沒有問技術細節(jié),原因可能是技術經理以前做c的,我應聘java
先電面,然后直接去一個face to face 的一個面試,過了3天接到電話說什么時候可以報道
面試官問的面試題:土豆網hr實習生面試題
問一些對于公司的了解,為什么想做hr,行業(yè)的了解等等之類的
先是電面,然后去公司面試hr主管,了解情況,3天后就問什么時候可以去報道
面試官問的面試題:土豆網hr intern面試題
對公司的了解,hr的認知,為什么想做hr等等一系列的問題