面試過(guò)程就是約定好面試時(shí)間，到達(dá)面試地點(diǎn)之后，聯(lián)系面試官由面試官引導(dǎo)進(jìn)入面試，先做自我介紹，然后面試官問(wèn)一些問(wèn)題，無(wú)非就是對(duì)于所從事工作的理解以及自己的認(rèn)識(shí)什么專(zhuān)業(yè)以后的職業(yè)規(guī)劃是什么？

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對(duì)以后的職業(yè)規(guī)劃是什么？對(duì)所面試工作的認(rèn)識(shí)和理解是什么？如果加入崗位之后應(yīng)該如何去完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。

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面試很輕松，就是聊天，通過(guò)熟人介紹來(lái)的
單獨(dú)面試，比較簡(jiǎn)單，不過(guò)現(xiàn)在都會(huì)有筆試之類(lèi)的內(nèi)容，之前沒(méi)有，筆試類(lèi)似于公務(wù)員考試的題，現(xiàn)在比較難了

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主要就是問(wèn)一下之前的工作經(jīng)驗(yàn)，一一進(jìn)行作答，因?yàn)槭强头徫贿€會(huì)問(wèn)到對(duì)于客戶不滿意件的處理態(tài)度和思路之類(lèi)的問(wèn)題

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第一面試是hr主管，填簡(jiǎn)歷，出示學(xué)歷啥的，然后見(jiàn)了所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人，做自我介紹并針對(duì)簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)單提問(wèn)，詢問(wèn)為何選擇這份工作，對(duì)薪資的期待，二面是分公司經(jīng)理，和一面類(lèi)似，也會(huì)問(wèn)你對(duì)公司有什么要問(wèn)的嗎。hr過(guò)后會(huì)告知等電話進(jìn)行三面。三面通過(guò)之后就可以進(jìn)行崗前培訓(xùn)和入職了。

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面試官問(wèn)的面試題：
1.為什么選擇我們公司？
2.為什么選擇換行業(yè)？
3.為什么想離開(kāi)現(xiàn)在的公司？
4.介紹主要工作經(jīng)歷和項(xiàng)目經(jīng)歷。
5.你在以往項(xiàng)目中擔(dān)任的主要角色？發(fā)揮的作用與貢獻(xiàn)？
6.你對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)的理解和看法。
7.以往的工作經(jīng)歷和應(yīng)聘的職位有什么共同點(diǎn)？
8.以往合作的部門(mén)有哪些？
9.你的職業(yè)規(guī)劃或興趣方向？
10.你目前的薪資是多少？期待的薪酬是多少？為什么？

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首先是企業(yè)宣講，填寫(xiě)資料表格，然后進(jìn)行一面群面，一面進(jìn)行自我介紹，然后面試官問(wèn)一些問(wèn)題，通過(guò)則繼續(xù)二面1v1，最后告知回家等待結(jié)果

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自我介紹過(guò)后，1，你對(duì)薪資的期望是多少？2，你認(rèn)為你勝任這份工作的主要優(yōu)點(diǎn)在哪里？3，如果遇到困難你會(huì)如何解決？

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