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          尼爾森 107人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

          尼爾森怎么樣

          尼爾森的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
          初級,高級,主管,總監 1-2年升一級。 每升一級提升3000左右 基本上能cover掉日常生活費用。 因為只是實習所以知道的不多。
          此信息由尼爾森員工[定量分析]分享于2021年10月
          尼爾森有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
          不清楚公司有沒有年終獎,應該是分崗位的,我是實習生,當然沒有。但是工資待遇可能比較低。 什么時候發也不太清楚
          此信息由尼爾森員工[實習]分享于2019年09月
          你覺得具有哪些特質的人更適合來尼爾森工作?
          以后想往市場研究方向發展的同學,或者對快消比較感興趣的,畢竟尼爾森在這塊業務內還是強項。
          此信息由尼爾森員工[數據分析實習生]分享于2021年08月

          面試經驗(尼爾森,共68條分享)

          2016-10-03 | 校園招聘
          面試過程:

           要求自我介紹   你會用什么軟件。**你會么?**你會么?   然后又說你舉個你自己在壓力下工作的例子   問我對自己未來職業目標有什么預期。   你有什么weakness和strength   你能舉出幾個marketing activities么?   我們這個部門將來人會去三個不同地方,你選哪個?.

          面試官問的面試題:

          EXCEL操作,一個表格,有紅黃白三種顏色的數據,白色是原始數據,黃色是把白色加起來,紅色是把黃色加起來,最上面的一行是把紅色加起來,其實就是層級匯總的數據,其中有錯誤數據要你找出來。HR姐姐描述的時候講得很快,如果聽不懂她的意思就慘了。。接下來半個小時之內要做完,提前做完打電話給她,看誰做得又快又準確,做法很簡單,原始數據肯定不會有錯的,要驗證的就是那些匯總數據,我就是把每行匯總前插入一行,用sum函數套公式再加一次,對比我的結果和她表里的結果,不一樣的就是錯的。還有后面的比例也是要對比一遍。這里關鍵要明白她要你做什么,如果去驗證原始數據那是永遠沒有結果的。

          公司動態

          • 尼爾森新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內容:
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          • 公司評分:
          • 公司性質:歐美企業
          • 公司規模:
          • 公司地址:
          • 所屬行業:快速消費品(食品/飲料/煙酒/日化) 專業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)
          • 官方網址:
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