職位上升才漲工資，業務代表分2個級別，初級業務升高級業務工資漲800元，公司薪酬體系跟職位上升掛勺，比較完善。

營銷管培生3個月漲一次，漲幅在300元左右，體系比較完善，級別越高底薪越高，主要還是看自身業績如何

公司一般根據市場做的業績進行評估，提報人員姓名，公司根據考核，完成晉升，批復下來以后，生效以后，在下個月工資提現，一般長工資500左右，完善

基本不怎么漲工作，就4000來快錢，工作幅度不大，公司工資體系還是可以的，比較穩定我蠻喜歡以前在加多寶的工作的

一般2年調整一次，幅度不大，薪酬體系完善。現在沒年終獎啦，提成制多勞多得，過年壓力大。習慣就好

薪資體系完善，但好久不漲公司，因資金流有問題，能夠正常發放工資就好了 現在很難張工資，不能正常發公司，都算不錯，就不要期待每年還在漲公司 或者有晉升名額及機會