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          杭州恒生電子股份有限公司 34人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作時間

          杭州恒生電子股份有限公司工資待遇及點評(共6條) 最近更新時間:2022-02-10 15:06:59

          [C++開發工程師]員工福利情況:除了五險一金

          2022-02-10 15:06:59 | 杭州濱江

          公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
          員工福利情況:除了五險一金,沒有其他比較優勢的福利 房補情況:無 公積金情況:12% 五險情況:正常 其他保險情況:無
          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          一般多久漲工資: 績效考核,一般一年一次加薪機會,總體要看個人工作績效 公司薪酬體系完善:上市公司,基本完善
          公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
          公司的工作節奏怎么樣: 相對比較緊湊 周末需要加班情況: 偶爾加班 加班補助情況: 晚上8點后有加班補貼

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          [軟件測試]有年終獎,一般是2個月基礎工資

          2020-12-04 12:00:50 | 杭州

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 經常晚下班 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點評:

          公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
          有年終獎,一般是2個月基礎工資。第二年年中的時候發放。年終獎肯定是有的,這點還是可以的,不像其他家公司。
          公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
          公司有程序員,軟件測試員,領導,主管,工資差不多在2萬-4萬區間。公司每隔半年晉升一次。有很多的學習機會,可以努力在這里嘗試工作。
          你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作?
          吃苦耐勞,有恒心有毅力,有團隊合作精神的人。勇于創新,勇于拼搏。勇于挑戰自我。年輕有活力,可以吃得消加班熬夜的年紀輕人。

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          [人事專員/助理]發展勢頭較好

          2015-05-04 16:38:54 | 杭州濱江

          公司優點:
          大公司,制度全面,福利到位
          公司缺點:
          對人才流失不夠重視,技術人員以外員工的待遇有待提升
          給求職者的建議:
          一個不錯的成長平臺

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