2021-08-31 11:57:45 | 河北
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 崗位級別一樣，只是工資水平差距較大。目前房地產(chǎn)形勢不好，晉升困難，但校招生晉升機會較多。工資差距還是很大的，項目負責人從1.8到3.6都有~
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 施工單位轉(zhuǎn)甲方的可以來，如果有甲方工作經(jīng)驗，不建議來。工作環(huán)境苦逼，待遇比較一般。周末不休息是常態(tài)，且不能按時下班
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？
- 團隊氛圍還是非常好的，榮盛的領導普遍照顧下面兄弟，比如罰款領導自己背，有獎金了跟大家一起分。還是很有人情味的
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2021-05-19 15:10:34 | 石家莊
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:12000元 年終獎:25000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 工程師 -主管-經(jīng)理-總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理，公司每年有晉升機會，晉升機制比較完善，但是部門人員編制超標，存在裁員風險，且部門架構(gòu)不合理，領導多，干活的少。
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
- 有年終獎，公司入職承諾是1-6個月工資，根據(jù)當年的銷售業(yè)績來定，一般情況下是2個月工資。一般情況下春節(jié)前會發(fā)放完成。
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 抗壓能力強，工作效率高，對崗位職責了解較為清晰。公司的工作節(jié)奏還是非常快的，但是流程因為需要過集團，方案反復率較高。
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2021-03-11 16:17:08 | 廊坊廣陽
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:9000元 年終獎:18000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 入職第一年有房補，領導有交通補貼，五險一金正常都有，逢年過節(jié)會發(fā)放一點福利，榮盛幣之類的，一般不會超過500元
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化，比較磨煉人，工作壓力較大，晉升的話沒有那么快，不過學到的東西挺多的
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 單休，壓力比較大，工作加班是企業(yè)文化的一部分，所以拒絕加班的不建議來，在廊坊薪資算高的，想來打拼的可以來試試
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