OPPO公司 786人分享
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群面：對case中提出的問題給出解決方案，總共有8個方案且每個方案對應不同的預算，可以多選，需討論出什么方案最合適，并且不能超過預算總額。
面試過程：群面 分組，當時大概是10-14個人一組。先進行自我介紹，接著對case中提出的問題給出解決方案，總共有8個方案且每個方案對應不同的預算，可以多選，需討論出什么方案最合適，并且不能超過預算總額。case大致內容是：一家海外的母嬰產品公司目前遇到了一些問題，比如電話販賣產品時聲音聽不清，或者公司購物網站網速很慢……閱讀case與討論都花了蠻久的時間，我不太記得了。我們那組比較和諧，大家按順序發言，但是一開始大家過于快速地決定某個思考方向了，導致有些同學都是在附和前面發言的同學。我提出了不同的看法，說明了我的理由。不過無濟于事，沒有說服大家，期間有幾個同學贊同我，但因為前面的鋪墊比較長所以大家還是選擇了相對安全的方案。我先后提出2次相反的論調，最后話鋒一轉，強調一定要給出方案才是重點且我愿意聽取大家的想法。接著等待結果，居然群面通過了。我在這里面沒有擔任什么計時者、領導者等角色，但至少提出了自己的想法并且能夠很好地參與其中。可惜的是一對一面試時過于緊張，思維沒有完全打開，止步二面。
面試官問的面試題： 如果讓你進行社群運營，你需要在國慶節策劃一次活動，你準備怎么策劃呢？
你覺得你在實習期間最大的收獲是什么？
你有沒有什么問題想問我？
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:6天
你覺得這次面試的難度如何？
答:困難
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:一般
這次面試的結果如何？
答:面試未得到工作
無領導小組討論：給我們一個案例，一筆錢讓我們選幾個可選的方案說理由。
面試過程：面試最開始是群面，到一個酒店進行面試，無領導小組討論，給我們一個案例，一筆錢讓我們選幾個可選的方案說理由。面試的過程出現問題，小組里面有兩個人僵持拖了很長時間，然后最后留了最開始提出來意見并且全程都有總結的幾個人，爭執的比較厲害的都篩了
面試官問的面試題： 因為只參加了初面，初面是群面面試官不提任何問題也不對你們進行干擾，甚至在時間過了之后基本也沒有提醒，會等一下你們那個樣子，但也可能是我們超時不多。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:網上申請
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:1天
你覺得這次面試的難度如何？
答:困難
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:不好
這次面試的結果如何？
答:面試未得到工作
無領導小組討論：題目是關于預算方案的選擇。
面試過程：第一輪是無領導小組討論。題目是關于預算方案的選擇。一共大概12個人，知識產權律師和知識產權項目經理一組面試。最后進了四五個人，其中清華、北大、人大的學霸進了，其他的沒進。學校壓制，沒有辦法，還需努力啊。
面試官問的面試題： 無領導小組討論。首先由HR作為主持人給大家介紹規則，在此期間大家不能夠打開手中的資料，每個人先自我介紹，只需要說自己的名字和學校，以及應聘的崗位，其他的都不要說。無領導小組討論不能夠通過舉手表決的方式獲得最后的結果，所以大家要最后獲得一個統一。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:網上申請
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:2天
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:一般
這次面試的結果如何？
答:面試未得到工作
無領導小組討論：給一個公司的具體事例要求討論作出決策。
面試過程：群面比較簡單，無領導小組討論。給一個公司的具體事例要求討論作出決策。比較偏營銷的范疇。順利通過。二面是專業面試，會依據簡歷問幾個問題，也有專業問題，主要考察所謂的觀察能力。三面根據簡歷問問題，掛掉了
面試官問的面試題： 1.為什么選擇深圳而不是北京上海作為就業地
2.為什么選擇法學作為專業
3.對哪個領域比較感興趣
4.從實習經歷中獲得了什么
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:網上申請
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:3天
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:一般
這次面試的結果如何？
答:面試未得到工作