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          中南集團(tuán) 218人分享

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          中南集團(tuán) 面試 (共60條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
          • 59
          • 0%
          • 19%
          • 61%
          • 17%
          • 2%

          應(yīng)聘途徑

          中南集團(tuán)面試經(jīng)驗(yàn)(共60條) 最近更新時(shí)間:2022-10-14 11:16:23

          商務(wù)經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(南京) - 中南集團(tuán)
          2019-04-12 15:12:38 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過程:

          1、感覺良好,問題比較專業(yè)!問了一系列問題,2、問題比較多,前前后后加起來電話面試半小時(shí)。3、已錄取,感覺良好,接受挑戰(zhàn)。4、薪水20k左右月薪。關(guān)于造價(jià)方面的基本業(yè)務(wù)知識(shí)!有關(guān)系合同的、業(yè)務(wù)知識(shí)的、理論的、法規(guī)的!1、感覺良好,問題比較專業(yè)!問了一系列問題,2、問題比較多,前前后后加起來電話面試半小時(shí)。3、已錄取,感覺良好,接受挑戰(zhàn)。4、薪水20k左右月薪。

          面試官問的面試題:

          中南集團(tuán)商務(wù)經(jīng)理面試題

          關(guān)于造價(jià)方面的基本業(yè)務(wù)知識(shí)!有關(guān)系合同的、業(yè)務(wù)知識(shí)的、理論的、法規(guī)的!1、感覺良好,問題比較專業(yè)!問了一系列問題,2、問題比較多,前前后后加起來電話面試半小時(shí)。3、已錄取,感覺良好,接受挑戰(zhàn)。4、薪水20k左右月薪。

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          成本經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(上海) - 中南集團(tuán)
          2022-10-14 11:16:23 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
          面試過程:

          1、自我介紹
          2、第一份工作你學(xué)到什么,對(duì)未來的工作有什么影響?
          3、現(xiàn)場(chǎng)施工工藝了解程度?舉例對(duì)拉螺栓孔處理方式及費(fèi)用情況;
          4、基坑支護(hù)造價(jià)方案比選分析;
          5、土方平衡方案思路分析。
          結(jié)束。

          面試官問的面試題:

          中南集團(tuán)成本經(jīng)理面試題

          1、各類單方指標(biāo)提問;
          2、現(xiàn)場(chǎng)施工工藝了解程度?舉例對(duì)拉螺栓孔處理方式及費(fèi)用情況;
          3、基坑支護(hù)造價(jià)方案比選分析;
          4、土方平衡方案思路分析。

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          前臺(tái)接待面試經(jīng)驗(yàn)(南通崇川) - 中南集團(tuán)
          2016-09-09 03:17:31 | 招聘會(huì)
          面試過程:

          其實(shí)還是很簡(jiǎn)單的,問一些基本情況。還有問你的面對(duì)問題的處理方式。面試官還是很nice 的。問了下為什么從上家公司離職,說了原因又問你的職業(yè)規(guī)劃。期待的薪資。

          面試官問的面試題:

          中南集團(tuán)前臺(tái)接待面試題

          你如何知道你能勝任這份工作?
            答:我學(xué)習(xí)的是酒店管理專業(yè),加上實(shí)習(xí)工作,使我適合這份工作。我相信我能成功。
            問:在你現(xiàn)在的酒店你學(xué)到了什么?
            答:優(yōu)質(zhì)的服務(wù)才能為酒店帶來收益。并且深刻體會(huì)到:要以紳士淑女的態(tài)度為紳士淑女服務(wù),不僅是給客人優(yōu)質(zhì)的服務(wù),也是對(duì)自身修養(yǎng)的提高。
            問:在你現(xiàn)在的酒店遇到過什么問題?
            答:客人常常來抱怨服務(wù)速度太慢,他們通常希望我們能為他們做好一系列的配套服務(wù),其中包括一些小細(xì)節(jié)。
            問:介紹一下你所在的酒店和你的工作職責(zé)
            答:這是一個(gè)酒店式服務(wù)公寓,一共有108間房,大部分的客人屬于長(zhǎng)住客(一個(gè)月起租),也有零租房間。我的工作是前臺(tái)接待,負(fù)責(zé)日常的入住退房手續(xù),同時(shí)兼顧總機(jī),為所有在店客人提供相應(yīng)的需求。
            問:你覺得你的優(yōu)勢(shì)在那里?
            答:我的個(gè)性開朗,喜歡與人打交道,樂于助人,同時(shí)善于傾聽,溝通能力好。這在我的工作中能給我很大的幫助。
            問:介紹一下每天的工作流程
            答:我的工作是翻班制的,一天工作12個(gè)小時(shí),早上主要的工作是辦理C/O手續(xù),和相應(yīng)的服務(wù),中午需要制作當(dāng)天的報(bào)表,核對(duì)收銀金額;下午開始辦理C/I手續(xù),這期間要處理客人各種投訴和需求。晚上是作為夜班值班經(jīng)理處理公寓夜間事務(wù)。另外還要完成前臺(tái)的夜審工作:核對(duì)房間數(shù)目,押金的收取情況等等。
            問:你是如何處理客人投訴的?
            答:當(dāng)客人提出投訴時(shí),首先先向客人致歉,然后耐心的傾聽,了解情況,如果是公寓工作上的失誤,在向客人道歉之后,做出相應(yīng)的補(bǔ)償。對(duì)于復(fù)雜的問題,要緩減客人的過激心態(tài),不要馬上表態(tài),向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后再給客人答復(fù)。

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