應(yīng)聘的是蘇寧集團(tuán)總部管培生提前批。活動(dòng)早上9點(diǎn)開始，下午3、4點(diǎn)結(jié)束。園區(qū)很大，去之前會(huì)提前發(fā)進(jìn)園二維碼。活動(dòng)大概是參觀園區(qū)和聽員工高管發(fā)言。大致從下午一點(diǎn)半開始分批面試。

江蘇南京蘇寧集團(tuán)總部財(cái)務(wù)管培面試題

面試是3對(duì)3的模式。問了一部分簡歷問題，但不是特別細(xì)致。問題大概有：
1. 為什么應(yīng)聘蘇寧
2. 企業(yè)or事務(wù)所
3. 財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)的聯(lián)系
4. 人生中遇到最大的挫折
面試官人很好，回答的不滿意，會(huì)主動(dòng)幫忙糾正。另外非本地學(xué)生可以申請(qǐng)報(bào)銷車費(fèi)。

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就一次群面，上午投簡歷下午面試，面試應(yīng)該是8個(gè)人一組吧，自我介紹+優(yōu)缺點(diǎn)+專業(yè)問題的問答+時(shí)間安排！

江蘇南京蘇寧集團(tuán)總部一般財(cái)務(wù)人員面試題

1.自我介紹
2.談?wù)勀阕约旱膬?yōu)缺點(diǎn)
3.財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容以及目標(biāo)，還有一些時(shí)事的內(nèi)容！
4.工作地點(diǎn)以及時(shí)間。

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先是筆試，一面是半結(jié)構(gòu)化面試，兩個(gè)面試官對(duì)5-6個(gè)人，依次問每個(gè)人3個(gè)問題。一面結(jié)束應(yīng)該有一對(duì)一二面，聽說還有總裁終面。本人只參加一面就給Offer.

江蘇南京蘇寧集團(tuán)總部易購管培生面試題

1.自我介紹
2.你為什么選擇我們公司
3.你碰到的最大挫折是什么
等等一系列問題巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉巴拉

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