最后更新時間：2025-11-03 12:19:08

軟通動力工資待遇怎么樣

軟通動力工資待遇，在職朋職業圈上已有1147位圈友現身分享，根據網友分享統計，軟通動力平均工資為12988元/月，其中29%的工資收入位于區間9000-12000元/月，25%的工資收入位于區間6000-9000元/月。據分析數據統計，軟通動力年終獎平均7166元。軟通動力員工分享說：基本的都會有，公積金和社保是按照深圳一檔基本交的，其他的因為是外包HW，福利啥的像下午茶這些就得看HW的項目組好不好了

平均工資

￥12988

更新于2025年11月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新軟通動力工資待遇（共 1147條）

軟通動力工資待遇(共1147條)

開發工資待遇(軟通，2025年)

2025-07-02 | 軟通動力

工資待遇：

工資收入	月薪:15000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六經常加班

java開發工資待遇(西安長安，2025年)

2025-06-23 | 軟通動力

工資待遇：

工資收入	月薪:12000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六周日偶爾加班

erp軟件測試員工資待遇(南京工程學院體育，2025年)

2025-08-18 | 軟通動力

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎:2000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經常加班

java工資待遇(濟南，2023年)

2025-04-14 | 軟通動力

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六經常加班

dt測試工程師工資待遇(西安，2023年)

2024-06-27 | 軟通動力

工資待遇：

工資收入	月薪:9200元年終獎:15000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六經常加班

公司及待遇點評：

你選擇加入軟通動力的原因是什么？你覺得加入軟通動力對你的職業幫助大嗎？: 找工作方便，薪資合適，給的還比較合適，加班有加班費，可以學習東西，可以接觸不一樣的東西，不會避開你，會教你
你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？: 一般般，還是要看崗位職責和工作的甲方是怎么樣的，甲方有實力，崗位有發展前景還來可以考慮推薦推薦，大廠也可以考慮的
公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）: 周內周一周三周四需要加班，加班到晚上九點鐘，周六也需要加班，加班會有加班費，發放時間晚，一般會隔三個月左右

JAVA研發工程師工資待遇(南京，2022年)

2024-03-05 | 軟通動力

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 五險一金，有班車，其他的福利基本沒有五險一金，有班車，其他的福利基本沒有五險一金，有班車，其他的福利基本沒有五險一金，有班車，其他的福利基本沒有五險一金，有班車，其他的福利基本沒有五險一金，有班車，其他的福利基本沒有
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 外包項目看自己責任心外包項目看自己責任心外包項目看自己責任心外包項目看自己責任心外包項目看自己責任心外包項目看自己責任心外包項目看自己責任心
在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 工作壓力來源于項目組，項目忙就大工作壓力來源于項目組，項目忙就大工作壓力來源于項目組，項目忙就大工作壓力來源于項目組，項目忙就大工作壓力來源于項目組，項目忙就大工作壓力來源于項目組，項目忙就大工作壓力來源于項目組，項目忙就大

軟通動力工資待遇（共1147條）最后更新時間：2025-11-03 12:19:08

上班時間（軟通動力，共907條分享）

是否準時下班（共750條）共 750 人分享數據，其中272人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共754條）共 754 人分享數據，其中342人說周六周日偶爾加班逐條查看
是否經常出差（共215條）共 215 人分享數據，其中140人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共526條）共 526 人分享數據，平均有5天年假逐條查看
每周工作時間（共529條）共 529 人分享數據，其中402人說 5天逐條查看

五險一金（軟通動力，共883條分享）

是否有保險（共883條）共 883 人分享數據，其中808人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共862條）共 862 人分享數據，其中796人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（軟通動力，共612條分享）

對這家公司滿意嗎？（共309條）共 309 人分享數據，其中181人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共439條）共 439 人分享數據，其中199人覺得不后悔逐條查看
工作環境/氛圍好嗎？（共294條）共 294 人分享數據，其中167人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共293條）共 293 人分享數據，其中159人說一般逐條查看
能否學到東西？（共292條）共 292 人分享數據，其中126人說能學到一點逐條查看

軟通動力 - 員工說待遇

軟通動力有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 基本的都會有，公積金和社保是按照深圳一檔基本交的，其他的因為是外包HW，福利啥的像下午茶這些就得看HW的項目組好不好了
此信息由軟通動力員工[中級軟件測試工程師]分享于2025年01月

軟通動力一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一年一次漲薪，漲幅不確定，根據績效一年一次漲薪，漲幅不確定，根據績效一年一次漲薪，漲幅不確定，根據績效一年一次漲薪，漲幅不確定，根據績效薪酬體系比較完善，合同上都會寫清楚的
此信息由軟通動力員工[測試]分享于2023年05月

軟通動力的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 一、公司崗位級別公司崗位級別通常可以分為初級、中級、高級以及管理層等幾個層次。具體來說：初級崗位：如初級程序員、初級軟件工程師等，這類崗位通常要求員工具備基本的職業技能和工作經驗。中級崗位：如中級軟件工程師、高級程序員等，這類崗位需要員工在專業技能和工作經驗上有一定的積累和提升。高級崗位：如高級軟件工程師、系統架構師等，這類崗位需要員工具備深厚的專業知識和豐富的項目管理經驗。管理層崗位：如項目經理、部門經理等，這類崗位除了要求員工具備專業技能外，還需要具備一定的領導能力和管理經驗。二、晉升機會公司的晉升機會主要取決于員工的個人表現、公司的發展戰略以及市場需求等因素。以下是一些常見的晉升機會：內部晉升：公司通過內部選拔，將優秀員工提拔到更高的崗位上。這種晉升機會通常要求員工在工作中表現出色，具備較高的職業技能和綜合素質。崗位輪換：公司通過崗位輪換機制，讓員工在不同的崗位上積累經驗，提升綜合能力。這有助于員工在未來獲得更好的晉升機會。新項目或新業務：當公司拓展新項目或新業務時，通常會誕生新的崗位和晉升機會。員工可以通過積極參與新項目或新業務，展示自己的能力和才華，從而獲得晉升機會。三、各級別工資各級別工資因公司規模、行業特性、地區經濟水平等多種因素而異。以下是一些常見的工資范圍（以Java工程師為例）：初級Java工程師：月薪通常在10K至15K之間，年薪則在12W至18W之間。這一階段的工程師通常具備基本的Java編程技能和一定的項目經驗。中級Java工程師：月薪通常在15K至25K之間，年薪則在18W至30W之間。這一階段的工程師需要掌握更多的Java核心技術，如HTML、CSS、JS等，并具備一定的項目管理能力。高級Java工程師：月薪通常在20K至35K之間，年薪則在24W至42W之間。這一階段的工程師需要深入了解Java核心框架，如SSM、SSH等，并具備較高的系統設計和架構能力。 Java系統架構師：月薪通常在30K以上，年薪則在36W以上。這一階段的工程師負責Java系統的設計與架構，需要具備深厚的專業知識和豐富的項目管理經驗。
此信息由軟通動力員工[javaee工程師]分享于2025年01月