首先自我介紹，問我們一些專業方面的知識，向我們介紹公司的福利，問家庭情況，有無婚配，是否接受工作調度，能不能接受工作流動性大的問題

首先自我介紹，問我們一些專業方面的知識，向我們介紹公司的福利，問家庭情況，有無婚配，是否接受工作調度，能不能接受工作流動性大的問題

先篩選簡歷，有個基本的績點要求。符合要求參加筆試，筆試通過基本就確定人員了，最后象征性的一個面試就通過了。

1、安全三寶具體是指什么
2、施工現場應該怎么處理違章行為
3、目前場所有什么安全隱患
4、對職業有什么規劃，是否愿意長期從事本行業本專業

通過校園招聘獲得機會，面試先經過行測筆試再進行面試，面試中問了一些專業問題，基本的土建常識問題，我被錄取了，試用期六個月，六個月后轉正

基本土建常識問題，家庭背景，能否接受項目上工作，能否吃苦耐勞，預算方面的基本知識，都比較簡單

第一次參加面試很緊張，面的銷售崗位參加的群面過程，有人領進去面試的場地，然后好幾個小組給一個題目自由發揮

你為什么來面試這家公司？你對公司有哪些了解？你希望的薪水多少？你有什么特殊的技能勝任這個崗位？能夠適應出差嗎？

機會是給有準備的人，而充分的準備是獲得一份好工作的必要條件。在大三上學期的時候，我就開始關注學校就業信息網上的相關信息，以及在應屆生求職網或者其他網站上學習師兄師姐們的面試以及筆試經驗。在大三下學期的時候，由于課程相對來說比較少。在課余時間，一有公司來學校招聘，我就去面試。同時，我也積極參加學校舉辦的“職場精英挑戰大賽”以及江西省電視臺舉辦的“職來職往”的欄目活動等。在這個期間主要是在實戰中積累經驗，不斷的調整自己，完善自己。沒想到在大三快要結束的時候就有浙江臺州的一家會計師事務所愿意聘用我，但由于課程還沒有完成，便委婉地拒絕了該公司，這大大地增加了我的信心。在大四開始的時候，來的公司也比較少。我沒有急著去找工作，而是在準備考證券從業資格證。同時，復習專業知識，以及公務員考試行政能力測試用書（很多公司筆試會涉及相關知識）。

面試5個人一批進去，首先是分別3分鐘的自我介紹。我坐在第二個，介紹的時候按順序介紹的。自我介紹的時候我沒有重復簡歷上的內容，而是從自身強項（一定要是自己真正的特長，比如學習能力，實踐能力等）和公司需要的角度出發，在另外三點上補充介紹了自己。在我介紹的過程中，我看到面試官笑了，當時我的心里就有點底了。

第二個環節是面試官問一個問題由大家來回答。雖然面試官沒有說搶答，可是這個時候大家都不約而同的搶答了。我還是第二個回答的，將我能想到的相關知識組織了一下，盡量多用專業術語或是行業通用語言，詳細地回答了問題。很快結果就出來了，我進入了復試。工作人員通知我們下午到南昌大學面試，是由總會計師單獨面試，所以問的肯定都會以專業問題為主。在去的路上，我就在想像“中建三局”這樣的單位大概問到什么問題。在腦海中把在建工程、固定資產以及會計制度設計、稅法，財務管理的相關知識回憶了一遍。在外面等待的時候聽到其他同學的面試問題，我都在心里默想答案。

等到我的時候面試官只顧著看我的簡歷，我主動問是否要自我介紹。等自我介紹完后信心滿滿的等著面試官問我專業問題時，他卻說我專業成績非常好，不需要問我，而是說中建是建筑行業，工作強度大，需要職工能吃苦耐勞，并且有良好的心理承受能力。并表示他們更傾向于男生。

我知道此時我說我不怕吃苦會顯得很蒼白無力，所以我有意表現得很沉穩，有責任心，并表示對他們公司很有興趣，打算一直做下去，還做了中長期的職業規劃。面試官終于被我打動了，對我的家庭狀況進行了一番詢問。

當天晚上11:00，我收到了工作人員的錄用電話。

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通過校園招聘獲取面試機會，首先自我介紹，hr對針對簡歷問一下問題，還會詢問家庭情況，hr也會介紹工作環境，因為屬于施工單位，所以對工作環境不要抱太大希望

成績績點、有無掛科（明確表示掛科不會錄用）、有無過六級，家庭情況怎樣，城鎮戶口or農村戶口，是否獨生子女