工作全部靠自覺(jué)、自驅(qū)力，老板和小組長(zhǎng)只會(huì)適當(dāng)?shù)亩酱倌悖瑔?wèn)一下進(jìn)展。 不會(huì)像普通垃圾公司一樣罵人、PUA普通員工。 在里面工作，會(huì)被尊重。 但是也要適當(dāng)學(xué)會(huì)保護(hù)自己，因?yàn)橛行┤怂﹀伖Ψ蛱茫顑憾既舆^(guò)來(lái)。郵件和聊天記錄都是證據(jù)。

氛圍很好，很注重人，領(lǐng)導(dǎo)的上下級(jí)感覺(jué)不強(qiáng)， 基本講究人人平等。 公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)定期交流，給你做心理建設(shè)。 人際關(guān)系比較清楚明了

自由 散漫 服務(wù)團(tuán)隊(duì)可以直接被忽略 領(lǐng)導(dǎo)意志強(qiáng)行加于一線員工 你可以多勞但是你不能多得。公司津貼待遇一年不如一年。看來(lái)大限已至

工作環(huán)境不錯(cuò)，團(tuán)隊(duì)合作很好，領(lǐng)導(dǎo)很有前瞻性，研發(fā)投入持續(xù)加大 工作環(huán)境不錯(cuò)，團(tuán)隊(duì)合作很好，領(lǐng)導(dǎo)很有前瞻性，研發(fā)投入持續(xù)加大工作環(huán)境不錯(cuò)，團(tuán)隊(duì)合作很好，領(lǐng)導(dǎo)很有前瞻性，研發(fā)投入持續(xù)加大