基本沒有漲工資，對于如家來說基層員工就是牛，吃草就能活。工作時間長，待遇低。直營店福利還有點，加盟店純粹靠老板咋想。我工作一年加盟店，沒獎金，沒年終。還押二付一。我發布分享在1月份，可我11月份工資還沒發。

一般工資3000左右，漲幅200，薪酬體系完善，但是發展前景不高，有志向有抱負的人需要提高自身能力升職加薪

根據個人能力漲工資吧，漲幅也沒什么好說的，工資基數比較低，漲個兩三百漲幅看起來就比較大了。

不漲工資，死工資，工資在同行業中完全吳競爭力，薪資體系不完善，應該制定合理的薪資體系，這樣才能留住人才

一般一年漲一次工資，這個看店長怎么去安排，店長覺得你的能力各方面都不錯的話就會給你漲工資。一次漲100，薪酬體系還算完善

不清楚，因為在那里工作時間不長，薪酬體系應該挺完善的，不清楚，因為在那里工作時間不長，薪酬體系應該挺完善的，不清楚，因為在那里工作時間不長