[副經理]還行吧能學到點東西，理論學習上可以對你自己的成長有幫助

2020-03-10 15:59:53 | 九江

工資待遇：

公司及待遇點評：

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

還行吧能學到點東西，理論學習上可以對你自己的成長有幫助。還行吧能學到點東西，理論學習上可以對你自己的成長有幫助

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

工作氛圍還行，大家都會為自己的發展餐廳的進步去努力。工作氛圍還行，大家都會為自己的發展餐廳的進步去努力工作氛圍還行，大家都會為自己的發展餐廳的進步去努力

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

管理崗是儲備經理到副經理再到資深副經理再到店經理再到區經理再后面就是區域經理了。工作氛圍還行，大家都會為自己的發展餐廳的進步去努力

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[資深副經理]大企業，管理比較完善，而且是交五星一金的

2019-09-29 15:17:59 | 九江

你選擇加入南昌肯德基有限公司的原因是什么？你覺得加入南昌肯德基有限公司對你的職業幫助大嗎？

大企業，管理比較完善，而且是交五星一金的，在小城市交這些的不多，當時想著晉升快，后面換工作也好一點

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

要加班比較多，接了執掌就有KPI的壓力，月薪是不算打卡工時的，所以經常開會加班什么的就不算工時，公司也不會還休

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一年調一次是基本的調薪，除非晉升調的比較多，一般情況下調的就是兩三百塊錢，沒有什么意義

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