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          南京中北(集團)股份有限公司 182人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

          南京中北(集團)股份有限公司工資待遇及點評(共10條) 最近更新時間:2022-11-11 11:33:30

          [it產品工程師]每年漲工資,工資漲幅大概在1000元左右

          2022-11-11 11:33:30 | 南京鼓樓

          工資待遇:

          工資收入 月薪:10000元 年終獎:20000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點評:

          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          每年漲工資,工資漲幅大概在1000元左右,公司薪酬體系完善,值得推薦的公司。考慮的小伙伴可以關注哦。
          請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
          在公司的工作經歷給我帶來哪些影響和變化如下:出事更有邏輯性,人際交往更加有自信,經濟上也得到一定改善。
          公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
          公司有年終獎。一般因人而異,平均在10000-40000不等。發放的時間要根據實際情況,有時年前有時年后。大概率都是年前發放的。

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          [機械設計師]推薦來,發展前景較好,待遇不錯

          2019-11-22 11:55:41 | 南京

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6700元 年終獎:2000元
          五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
          上班時間 基本準時下班 周日經常加班

          公司及待遇點評:

          你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
          推薦來,發展前景較好,待遇不錯,這個還是要看自己能力,憑能力拿到績效獎金,公司在行業內還算不錯的,僅供個人參考
          工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
          公司的氛圍不錯,大家積極向上,領導很好,主要還是看個人,推薦來,發展前景較好,待遇不錯,這個還是要看自己能力,憑能力拿到績效獎金,公司在行業內還算不錯的,僅供個人參考
          公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
          可以作為一個鍛煉的平臺吧,推薦來,發展前景較好,待遇不錯,這個還是要看自己能力,憑能力拿到績效獎金,公司在行業內還算不錯的,僅供個人參考

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          [測試技術員]該有的福利基本都有,在員工福利上不會去刻意摳扣

          2019-06-01 19:38:15 | 南京

          工資待遇:

          工資收入 月薪:5000元
          五險一金 只有商業保險 無住房公積金
          上班時間 基本準時下班 周日經常加班

          公司及待遇點評:

          公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
          該有的福利基本都有,在員工福利上不會去刻意摳扣,待遇還可以,不過營收越來越少,今年來報銷審批也嚴起來了
          公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
          對年終獎什么時候發,沒有明確的法律法規規定時,如果企業勞動合同或管理制度有約定的,應按約定日期發,如果沒有約定,就要看老板心情了。年終獎多在每年十二月底至一月初之間發放。假如有些企業真的是在口頭上、合同上具體列明年終獎發放的時間和數額,最后又沒有實現,這些企業最多就是違約,但不違法。但如果拖發應年底發放的績效工資就是違法的。
          你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作?
          喜歡穩定的人適合來這里工作,尤其適合家里有寶寶的女性朋友來工作,假期多,工作時間有彈性,一般做教師不用坐班,有大量的時間可以照顧家里。也可以運用大量的時間做做研究、看看書、品品茶。如果家庭經濟狀況還不錯,不需要賺很多錢的朋友,可以來這里工作,時間多,可以過有品質的生活。

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          [會計]公司待遇還行 推薦大家來

          2017-05-12 | 南京白下

          1   共 1 頁
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