[采購(gòu)員]總經(jīng)理下面幾個(gè)分管副總，再到各部門(mén)經(jīng)理

2023-03-07 10:47:46 | 福州

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

總經(jīng)理下面幾個(gè)分管副總，再到各部門(mén)經(jīng)理，辦事員。晉升機(jī)會(huì)較低，公司大量關(guān)系人員。總監(jiān)可能有1-2萬(wàn)明面工資。當(dāng)年獎(jiǎng)金都是來(lái)年年中發(fā)出（重點(diǎn)）。

你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作？原因是什么？

不推薦，上升空間小，人員流動(dòng)性比較大，采購(gòu)部一年能換近10個(gè)人人。福利很差，可以說(shuō)基本沒(méi)有。嚴(yán)抓考勤，十罰一獎(jiǎng)。

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

有的領(lǐng)導(dǎo)好，有的領(lǐng)導(dǎo)不好，有的愛(ài)做表面功夫，實(shí)際上苦的是手下。有的愛(ài)pua，國(guó)家規(guī)定假期放不全。同事之間相處還可以，氛圍不錯(cuò)，就是食堂很差。

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[技術(shù)員]各個(gè)部門(mén)配合很費(fèi)力，大公司病比較嚴(yán)重

2019-03-15 17:52:58 | 福州

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？

各個(gè)部門(mén)配合很費(fèi)力，大公司病比較嚴(yán)重，工作效率低。至于技術(shù)上的壓力一般都可以解決，因?yàn)檫€是有很厲害的人的。各個(gè)部門(mén)配合很費(fèi)力，大公司病比較嚴(yán)重，工作效率低。至于技術(shù)上的壓力一般都可以解決，因?yàn)檫€是有很厲害的人的。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

周末加班超過(guò)6小時(shí)會(huì)給你17.5餐補(bǔ)，沒(méi)有其它的補(bǔ)助了。平時(shí)加班沒(méi)有補(bǔ)助，但可以用來(lái)調(diào)休。加班一方面是自己學(xué)東西，一方面是工作確實(shí)多。但加班也是績(jī)效考核的一個(gè)依據(jù)。

你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作？

本地人，能干得久，因?yàn)楦傻镁媚杲K獎(jiǎng)會(huì)多點(diǎn)。本地人，能干得久，因?yàn)楦傻镁媚杲K獎(jiǎng)會(huì)多點(diǎn)本地人，能干得久，因?yàn)楦傻镁媚杲K獎(jiǎng)會(huì)多點(diǎn)本地人，能干得久，因?yàn)楦傻镁媚杲K獎(jiǎng)會(huì)多點(diǎn)

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[制冷工程師]公司的發(fā)展還是可以的，現(xiàn)在在做氫能源電池這一塊

2018-04-12 20:11:40 | 福州長(zhǎng)樂(lè)

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

公司的發(fā)展還是可以的，現(xiàn)在在做氫能源電池這一塊，總得說(shuō)還是不錯(cuò)的。制冰在全球都是排的上名的，后來(lái)收購(gòu)了國(guó)外的壓縮機(jī)品牌。產(chǎn)品也比較多樣。

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

公司可能還在發(fā)展期，很多東西不是很完善。技術(shù)中心工作比較累，感覺(jué)公司的技術(shù)比較沒(méi)地位。領(lǐng)導(dǎo)比較為公司著想的比較多吧。

公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？

流動(dòng)性很大，人員構(gòu)成比較年輕。感覺(jué)就是留不住人。大公司的通病，反正覺(jué)得比上不足比下有余吧。

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