上海高頓教育
負責在線考研銷售團隊整體目標達成，為收入和效率負責。2、負責對電銷、社群兩個銷售模式進行精細化設計和優化，實現效率*大化。3、負責銷售團隊整體人才培養和建設，降低團隊離散度，打造成熟能戰的團隊。4、負責與流量、運營等各板塊協同配合，一同將業績做到*大化。5、負責對行業競品進行深度研究，制定差異化策略體系，實現精準策略落地。崗位要求：1、本科以上學歷，5年以上銷售團隊管理經驗。2、有大型銷售團隊連續成功經驗3、同時熟悉掌握電銷、社群雙模型打法 其他信息 語言要求：普通話 行業要求：在線教育 所屬部門：在線考研事業部

上海高頓教育銷售地表5面試題

例如，在一篇面試經驗分享中提到，面試問題包括“選擇管培生方向”。此外，高頓教育的管培生項目涉及多個領域和方向，如銷售、物流、財務等，并且根據個人職業規劃可以選擇不同的發展路徑。因此，面試官可能會根據這些信息來評估應聘者的興趣和適合的方向。

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來參加面試經歷了兩輪第一輪是hr問了一些基本的問題 比如有沒有工作過 對于電銷是否了解過 是誰推薦你過來的 第二輪是總監面的 整體還是比較快的

上海高頓教育課程顧問面試題

1.期望薪資
2.對于電銷怎么看待的
3.認為自己有哪些亮點
4.問了下簡歷經歷不相關 為啥想做這一行

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網上投的簡歷，hr打電話過來預約的面試，簡介了下崗位工作內容，后面就加微信預約面試了。
一面是一對一一個老師，問你基本情況，是我遇到提問最多的一家公司，不過也側面反映出公司招人的正式程度；
二面是加我的那個hr面的，現在看來應該是比較重要的職位，問了具體問題，結合以往工作經歷說下，具體問題處理方式的，和領導意見不合、影響最大的一次經歷等。

上海高頓教育vip學管師面試題

一面：自我介紹+經歷，對公司了解嗎？以前在哪家公司實習/工作？
二面：問了學校成績，怎么理解上一份工作的，學到了什么？最棘手的事情及處理結果？最成功的一次經歷？和領導意見不合的經歷，怎么處理的？平常興趣愛好。為什么不在學校住？考公嗎？現在在哪兒？如果全職的話，最早什么時候到崗？（我還沒畢業，目前不在上海的學校）

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先是自我介紹
之后是拿到題目思考
然后是無領導小組討論
先是每個人講一下自己的結論，然后是討論出一個結果反饋
中間觀看的人有一個hr一個領導
最后是提問環節：
我的問題：我前期比較積極，后期不積極的原因？（我與他們的結論差距較大）
他們的問題：哪幾位同學在討論中貢獻較大？

上海高頓教育管理培訓生面試題

你是學生會主席，一個小時后要出發去某地，此時有一些事情需要你處理：
1，贊助商認為宣傳效果不好要撤資
2，某同學宣傳時中暑暈倒
3，你的同學要和你約飯
4，老師要和你會議討論一個問題（郵件）
5，展會橫幅出現問題
你有兩個手下可以使用，請安排具體的事情前后處理順序

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