有5面。首先是人事專員面,然后是人事領(lǐng)導(dǎo)面試,之后是部門(mén)專員面試,接著是部門(mén)課長(zhǎng)面試,最后是部門(mén)部長(zhǎng)面試。持續(xù)了將近2個(gè)月。
面試官問(wèn)的面試題:廣州電裝有限公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)員面試題
自我介紹,你的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),你的英語(yǔ)和日語(yǔ)的水平,為什么要選擇廣州電裝,以后是住哪里?增城還是廣州?你的職業(yè)規(guī)劃是什么?
首先進(jìn)行一輪視頻面試,接著現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行兩輪面試,面試官態(tài)度都還挺好的,很客氣禮貌,問(wèn)的問(wèn)題也不算難。
面試官問(wèn)的面試題:廣州電裝有限公司產(chǎn)品技術(shù)專員面試題
1.你對(duì)這個(gè)崗位的了解,為什么想來(lái)應(yīng)聘這個(gè)崗位
2.過(guò)往的項(xiàng)目經(jīng)理、知識(shí)儲(chǔ)備等等
3.如果到這邊工作,準(zhǔn)備從什么方向開(kāi)展相關(guān)工作
網(wǎng)上找工作,看到電裝剛好有招聘計(jì)劃員就投地了簡(jiǎn)歷,過(guò)了一段時(shí)間人事通知去面試,在龍興那邊
面試官問(wèn)的面試題:廣州電裝有限公司pmc部計(jì)劃員面試題
1.自我介紹
2.以前工作經(jīng)歷,
3.加班看法,是否接受出差廣州培訓(xùn)半年
4.溝通協(xié)調(diào)能力怎樣
5.英語(yǔ)怎樣
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