hr打電話通知后去了公司進行第一次面試。 只有hr一人，hr人很好，進入前先填寫了一份簡歷，然后hr讓我先進性自我介紹，然后主要問了我一些之前工作的內(nèi)容，學習到了什么之類的，以及對口工作的流程與經(jīng)驗。因為hr對我的工作專業(yè)不清楚，我還進行了專門的解釋。同時hr也像我介紹了所招聘崗位的特殊性等因素。大概談了1個小時。 到了下個自然周一，hr來電話通知我進行與部門主管的二面（如果我入職我的直接領(lǐng)導），面試前我對上次面試做了總結(jié)，充分準備后進行了二面。面試前先進行了自我介紹，然后主管問了一些生活上和專業(yè)上的問題，以及我對一些事情的看法和薪資的問題。我的回答主管應(yīng)該比較滿意，雙方聊的很愉快。后面主管對我進行了一個數(shù)據(jù)統(tǒng)計實務(wù)操作測驗，測驗后還教了我一些更為簡易的操作方法。后續(xù)主管又和我介紹了所在部門的架構(gòu)體系以及部門工作主要內(nèi)容和其它特殊事項。整個過程約為1小時。 二面幾天后，同一個工作周，hr通知我進行三面。是與所在部門主管高領(lǐng)導進行溝通。這次面試問了我一些更深層的東西，1個是工作中遇到的最成功或高興或沮喪的事。2學到了什么。3工作效率怎樣，舉例。4工作中存在哪些巨大風險。5近期的規(guī)劃。6是否愿意到外省定居……然后面試領(lǐng)導還和我介紹了所在部門的一個國內(nèi)組織體系架構(gòu)情況，整個面試大約用時40分鐘。 目前還在等待結(jié)果，希望面試經(jīng)驗可以幫助你們。

1個是工作中遇到的最成功或高興或沮喪的事。2學到了什么。3工作效率怎樣，舉例。4工作中存在哪些巨大風險。5近期的規(guī)劃。6是否愿意到外省定居