第一輪為HR電話,主要問的是個人基本情況與意向。第二輪是主管面和HR,HR會問一些基礎問題,例如:怎么處理困難,在學習過程中有什么困難。商務經理會問如何理解工程造價這個崗位,這個崗位什么性質。以及,怎么看待建筑行業。最后HR會問能否接受工程流動性,無法安排傾向工作城市。
面試官問的面試題:中建安裝工程有限公司合約造價員面試題
HR 主要問遇到的具體困難是什么,怎么解決的。有沒有經歷過和別人需要交涉的情況。
主管問:問如何理解工程造價這個崗位,這個崗位什么性質。以及,怎么看待建筑行業。
先自我介紹,再用英文自我介紹,為什么選擇外派,問了未來職業規劃,問了簡歷項目內容,家庭狀況,父母是否同意外派
面試官問的面試題:中建安裝工程有限公司g施工員面試題
1.對未來的職業生涯有什么規劃?
2.對公司有什么樣的了解?
3.為什么選擇外派?
4.你認為你做過最失敗的事是什么?
5.家庭成員都有誰?是否獨生子女?父母是否支持外派?
先進行自我介紹,然后hr提問,項目領導提問,最后說薪資待遇等問題,聊了一下崗位具體職責
面試官問的面試題:中建安裝工程有限公司化工機械工程師面試題
問家庭情況,是否獨生子女,是否能接受工程行業工作,身高體重,英語四六級,然后問是否上過電氣相關專業課,實習在哪,大概多久能到崗