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          蘇中建設集團 113人分享

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          蘇中建設集團 面試 (共16條面試經驗分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數:
          • 56
          • 0%
          • 5%
          • 76%
          • 11%
          • 5%

          應聘途徑

          蘇中建設集團面試經驗(共16條) 最近更新時間:2022-03-31 20:53:39

          企業法務面試經驗(武漢武昌) - 蘇中建設集團
          2022-03-31 20:53:39 | 網上申請
          面試過程:

          自我介紹~綜合面試,問了很多很多問題,然后專業面試,提了三個工作中會遇到的常見問題,最后就是讓我提問,我問了法務部的設置

          面試官問的面試題:

          蘇中建設集團企業法務面試題

          自我介紹,意向工作地點,父母工作,是否獨生子女,法考分數,優缺點,性格,為啥做法務不去律所,為啥不考公務員,有沒有其他offer

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          土建預算員面試經驗(北京東城) - 蘇中建設集團
          2018-03-02 15:18:35 | 校園招聘
          面試過程:

          面試過程:
          小組面試,每組8-9個人,HR給個主題,大家自由發揮,最后給出關于主題的結論,HR在旁邊記錄觀察。我們組抽的題目是一個排序的問題,組內牛人很多,大家很快的就對時間進行了一個規劃,并達成共識,自我介紹、分別發表觀點進行的很順利,大家都很遵守潛規則,但是在最后討論的時候遇到一些問題,畢竟是剛剛建立的團隊,又加上強人太多,大家彼此不相讓,每一個觀點都會招來一堆反對意見,很難達成共識。在進行一輪的討論之后,組內三個成員的意見漸漸和我達成了一致,之后大家不斷的修改討論和總結,結論逐漸明確,小組成員大都走上正軌,最終總結出一個相對完善的排序結果。
          面試官問的面試題:
          小組面其實也是一個考驗你是否能夠融入一個團隊并被認可的測試,我們組就有個比較健談的同學,整場面試過程中他總喜歡較生硬的評論別人的觀點,希望借此引起面試官的注意,不停插話,甚至于為了自己的觀點而否定之前大家的成果,結果很明顯,盡管他的說服力較強,但是最終沒能通過;與他相反,組內有個同學,進入狀態較晚,開始時比較沉默,但是整個流程一直保持很好的禮貌,同時肯定大家發言中精華的部分,做出總結升華,給大家留下了較好的印象,最終大家一致同意他做總結陳詞,他也最終順利通過。小組面試的時候不用表現的你有多強,重要的是你和團隊伙伴的配合以及你自己獨特的觀點。這階段取勝的要決

          營銷面試經驗(徐州) - 融創中國控股有限公司
          2017-10-27 | 校園招聘
          面試過程:
          按照事先分的組進入面試場地,桌子擺成一個圓桌,10個人按照順序就座。首先每個人做一個席卡,包括姓名學校等,30秒自我介紹,然后面試官介紹規則。桌子上有一張紙,翻過來就是今天的游戲規則,玩的是誰是臥底的游戲。整個游戲時間大概是15分鐘,我們這組最后殺死了一個臥底,還剩一個臥底。然后給了5分鐘時間翻盤,大家針對剛剛的游戲發表了一下個人看法。
          面試官問的面試題:
          考官沒有提問題,就直接說給大家5分鐘翻盤的時間,在這個過程中考官會圍著大家不停的轉悠,手里拿著筆和紙,對每個人的表現進行記錄,期間如果有些人說了讓人吃驚的話,或者比較幽默的話也會引起面試官的注意, 面試官人還是很好的,會對大家保持微笑,仔細觀察每個人。最后讓大家交流一下簡歷,并且桌上的紙張自己全部帶走。

          面試官問的面試題:

          蘇中建設集團土建預算員面試題

          面試過程:
          小組面試,每組8-9個人,HR給個主題,大家自由發揮,最后給出關于主題的結論,HR在旁邊記錄觀察。我們組抽的題目是一個排序的問題,組內牛人很多,大家很快的就對時間進行了一個規劃,并達成共識,自我介紹、分別發表觀點進行的很順利,大家都很遵守潛規則,但是在最后討論的時候遇到一些問題,畢竟是剛剛建立的團隊,又加上強人太多,大家彼此不相讓,每一個觀點都會招來一堆反對意見,很難達成共識。在進行一輪的討論之后,組內三個成員的意見漸漸和我達成了一致,之后大家不斷的修改討論和總結,結論逐漸明確,小組成員大都走上正軌,最終總結出一個相對完善的排序結果。
          面試官問的面試題:
          小組面其實也是一個考驗你是否能夠融入一個團隊并被認可的測試,我們組就有個比較健談的同學,整場面試過程中他總喜歡較生硬的評論別人的觀點,希望借此引起面試官的注意,不停插話,甚至于為了自己的觀點而否定之前大家的成果,結果很明顯,盡管他的說服力較強,但是最終沒能通過;與他相反,組內有個同學,進入狀態較晚,開始時比較沉默,但是整個流程一直保持很好的禮貌,同時肯定大家發言中精華的部分,做出總結升華,給大家留下了較好的印象,最終大家一致同意他做總結陳詞,他也最終順利通過。小組面試的時候不用表現的你有多強,重要的是你和團隊伙伴的配合以及你自己獨特的觀點。這階段取勝的要決

          營銷面試經驗(徐州) - 融創中國控股有限公司
          2017-10-27 | 校園招聘
          面試過程:
          按照事先分的組進入面試場地,桌子擺成一個圓桌,10個人按照順序就座。首先每個人做一個席卡,包括姓名學校等,30秒自我介紹,然后面試官介紹規則。桌子上有一張紙,翻過來就是今天的游戲規則,玩的是誰是臥底的游戲。整個游戲時間大概是15分鐘,我們這組最后殺死了一個臥底,還剩一個臥底。然后給了5分鐘時間翻盤,大家針對剛剛的游戲發表了一下個人看法。
          面試官問的面試題:
          考官沒有提問題,就直接說給大家5分鐘翻盤的時間,在這個過程中考官會圍著大家不停的轉悠,手里拿著筆和紙,對每個人的表現進行記錄,期間如果有些人說了讓人吃驚的話,或者比較幽默的話也會引起面試官的注意, 面試官人還是很好的,會對大家保持微笑,仔細觀察每個人。最后讓大家交流一下簡歷,并且桌上的紙張自己全部帶走。

          贊一下(1) 踩一下 查看面試題參考答案>>

          土建預結算面試經驗(南昌) - 蘇中建設集團
          2020-04-03 18:16:02
          面試過程:

          打電話詢問我這邊工作情況,以及待遇要求,工作地點要求,可能是因為缺人就想叫我直接去工地實習。

          面試官問的面試題:

          蘇中建設集團土建預結算面試題

          薪資要求是什么? 能不能獨立算量?工作地點有什么要求?能不能盡快到崗? 對公司安排的工作地點能不能服從

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